株式会社福子建設

【福子建設の子育て応援に向けた取り組み】

・育児休業中の代替要員を確保します。
・育児休業が取りやすい環境作りに努めるため、「ノー残業デー」を設けます。
・病気の子供を預ける環境がない場合、子の年齢に関係なく休業を認めます。
・授業参観等に参加するための休暇について、男性にも取得を促します。